روانشناسی صنعتی شاخهای از روانشناسی کاربردی است که به مطالعه رفتار انسان در محیط کار میپردازد. این علم تلاش میکند تا بهرهوری کارکنان را افزایش داده و رضایت شغلی آنها را بهبود بخشد. موضوعاتی مانند انتخاب کارکنان، ارزیابی عملکرد و طراحی محیط کار مناسب در این حوزه بررسی میشوند. روانشناسان صنعتی از آزمونها و مصاحبههای روانشناختی برای شناسایی استعدادها استفاده میکنند. همچنین، با تحلیل عوامل انگیزشی و استرسزا، راهکارهایی برای افزایش بهرهوری ارائه میدهند. این دانش به مدیران و کارفرمایان کمک میکند محیط کاری پویاتر و کارآمدتری ایجاد کنند.
مسئولیت فایل آپلود شده بر عهدهی کاربر آپلودکننده میباشد، لطفا در صورتی که این فایل را ناقض قوانین میدانید به ما گزارش دهید.